Ofrecemos dos propuestas formativas complementarias, diseñadas para mejorar el bienestar de los equipos y fortalecer la cultura organizacional desde una mirada integral, participativa y transformadora.
1.Cuidando a quien cuida – Entidades
2.Cuidando a quien cuida – Equipos técnicos y directivos
Bienestar, vínculos y prevención desde la raíz.
Una propuesta práctica y participativa para mejorar el bienestar de los equipos de atención directa, a partir de un diagnóstico previo de la realidad de la entidad.
¿Qué incluye?
✔ Diagnóstico inicial con herramientas específicas.
✔ Análisis conjunto de resultados.
✔ Diseño a medida de las sesiones formativas.
✔ Dinámicas para mejorar el bienestar, fortalecer los vínculos y prevenir el desgaste profesional.
✔ Creación participativa de un Plan de Mejora.
Dirigida a entidades que quieran generar cambios reales y sostenibles en sus equipos.
Claves organizativas para cultivar el bienestar desde la estructura
Una formación centrada en dotar al equipo técnico y directivo de herramientas concretas para cuidar a quienes cuidan, mejorar la supervisión y crear entornos laborales más saludables y sostenibles.
¿Qué trabajamos?
✔ Claves estratégicas para promover una cultura del cuidado.
✔ Supervisión efectiva: recursos y buenas prácticas.
✔ Comunicación interna, liderazgo y escucha activa.
✔ Reflexión sobre las estructuras, roles y dinámicas del equipo.
✔ Diseño de acciones preventivas y de mejora.
Posibilidad de versión grabada o adaptada a las necesidades y tiempos del equipo.
Es un programa integral de cuidado organizativo que ofrece formación, acompañamiento y estrategias prácticas para mejorar el bienestar de las personas que trabajan en el ámbito social, educativo y sanitario.
Nuestro objetivo es transformar la cultura interna de las entidades, fortaleciendo los vínculos, previniendo el desgaste profesional y promoviendo entornos laborales más humanos, sostenibles y conscientes.
Apostar por cuidar a quien cuida es clave para garantizar una atención de calidad.
